Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Divisionschef
Beskrivning
Text copied to clipboard!
Vi söker en erfaren och engagerad Divisionschef som vill vara med och leda vår organisation mot framtida framgångar. Som Divisionschef kommer du att ha det övergripande ansvaret för en specifik division inom företaget, vilket inkluderar strategisk planering, operativ ledning, personalansvar och resultatansvar. Du kommer att arbeta nära andra ledningspersoner och rapportera direkt till företagets högsta ledning.
I rollen som Divisionschef förväntas du identifiera affärsmöjligheter, driva förbättringsinitiativ och säkerställa att divisionens mål uppnås i linje med företagets övergripande strategi. Du kommer att leda ett team av chefer och specialister, och det är viktigt att du har en stark ledarskapsförmåga samt förmåga att motivera och utveckla dina medarbetare.
Du kommer att ansvara för budget, prognoser och uppföljning av ekonomiska resultat, samt säkerställa att verksamheten bedrivs enligt gällande lagar, regler och interna riktlinjer. En viktig del av arbetet är att bygga och upprätthålla goda relationer med både interna och externa intressenter.
Vi söker dig som har dokumenterad erfarenhet av att leda större organisationer eller affärsområden, gärna inom en liknande bransch. Du är strategisk, analytisk och har en god förståelse för affärsverksamhet. Du är också kommunikativ, beslutsam och har en stark drivkraft att nå uppsatta mål.
Om du är en person som trivs i en dynamisk miljö, har ett starkt affärssinne och vill vara med och påverka företagets framtid, då är detta rätt roll för dig. Vi erbjuder en spännande och utmanande tjänst med stora möjligheter till personlig och professionell utveckling.
Ansvar
Text copied to clipboard!- Leda och utveckla divisionens strategiska och operativa arbete
- Sätta upp och följa upp mål och nyckeltal
- Ansvara för budget, prognoser och ekonomisk uppföljning
- Utveckla och coacha chefer och medarbetare inom divisionen
- Säkerställa att verksamheten följer lagar, regler och interna riktlinjer
- Identifiera och driva förbättrings- och effektiviseringsinitiativ
- Bygga och underhålla relationer med interna och externa intressenter
- Delta i företagets övergripande ledningsarbete
- Följa upp kundnöjdhet och kvalitet inom divisionens verksamhet
- Bidra till företagets långsiktiga tillväxt och lönsamhet
Krav
Text copied to clipboard!- Högskoleutbildning inom relevant område, exempelvis ekonomi, teknik eller management
- Minst 5 års erfarenhet av ledarskap på strategisk nivå
- Dokumenterad erfarenhet av budget- och resultatansvar
- Stark analytisk och strategisk förmåga
- God kommunikativ förmåga i både tal och skrift
- Erfarenhet av förändringsledning och organisationsutveckling
- Förmåga att motivera och utveckla team
- God förståelse för affärsverksamhet och marknadsdynamik
- Flytande svenska och engelska i tal och skrift
- Meriterande med erfarenhet från liknande bransch eller internationell miljö
Potentiella intervjufrågor
Text copied to clipboard!- Vilken erfarenhet har du av att leda större team eller divisioner?
- Hur har du tidigare arbetat med strategisk planering?
- Kan du ge exempel på hur du hanterat budget- och resultatansvar?
- Hur motiverar du dina medarbetare i förändringsprocesser?
- Vilka verktyg använder du för att följa upp verksamhetens resultat?
- Hur hanterar du konflikter inom ditt team?
- Har du erfarenhet av att arbeta i en internationell miljö?
- Hur säkerställer du att verksamheten följer lagar och interna riktlinjer?
- Vilka är dina styrkor som ledare?
- Hur arbetar du med att utveckla och behålla talanger inom organisationen?
